能打包剩菜的老板，真的是個好老板。中國自古都是講究勤儉節約，更何況還把打包的剩菜送給員工，這更加體現了老板對員工的無微不至的照顧。

我之前剛畢業的時候，做的是IT行業大客戶銷售，難免三天兩頭的需要應酬大客戶。

畢竟是幾百萬的訂單，每次客戶過來吃飯，最低也是四星級飯館走起。在應酬的過程中，菜雖然會點很多，但吃的很少，浪費很嚴重，多數情況下，都是狠狠地給客戶灌酒，或者是把自己灌醉。

老板在應酬的過程中也是一樣，經常會有很多好菜沒怎么吃，甚至一口未動，假如不打包的話其實很浪費。

印象最深刻的一次，是帶客戶去海鮮大酒店吃飯，在酒足飯飽之后，餐桌上有很多菜省下，尤其是那上百塊錢一只的大閘蟹，總共十只吧，也就被消滅了兩只而已。

在結束的時候，我是特別想打包，可惜啊客戶跟老板都在場，怎么也下不了手，心里各種活動：這么好的大閘蟹不打包可惜，打包的話被客戶看不起怎么辦，被老板看不起怎么辦，到時候還影響訂單和升職加薪。

最后的結果是大局為重，寧愿浪費一千，不可打包一毛。

當時如果老板提出主動打包，打包完之后還給我的話，那我高興還來不及。

那時候每個月底薪就幾千塊錢，隨便打包點飯菜比家里吃的好多了，有些菜平時根本吃不起好不好。

所以碰到這樣的老板，就好好珍惜吧，能當著客戶面打包飯菜的老板，至少不是那種死要面子活受罪的老板，做事講求實事求是，講求效果而不是面子。

打包之后，能給員工吃，說明心理是有員工的，如果是吝嗇的話，肯定是打包回家自己熱下吃。

在我創業之后，雖然很少再有應酬了，主要是在互聯網上賺錢，基本上不參與線下的活動，客戶也都是線上交流和服務的，但每次跟朋友在外面酒店里吃飯，假如剩菜較多的話，會專門挑出來一些沒怎么動筷子的干凈飯菜打包。

后來在生意中，我發現有不少老板有打包的習慣，并非是因為窮，而是習慣了，因為他們本身都身價過億了，根本不會在乎這些錢。

反而跟從前一些收入不高的朋友吃飯，我發現他們從來沒有打包的習慣，或許是看不上，又或許是死要面子。